La NAO : les années se suivent et se ressemblent …

La CFE-CGC de CGI déplore à nouveau que cette Négociation Annuelle Obligatoire (NAO), aussi importante pour les salarié(e)s, ne soit jamais traitée comme elle devrait l’être par la Direction. Elle refuse de revoir sa politique salariale alors que la majorité des salarié(e)s démissionnaires évoque la rémunération comme motif de leur départ et alors que la…

Egalité professionnelle Femmes/Hommes : quelle déception !

Depuis 2019, CGI n’a plus d’accord sur l’égalité professionnelle Femmes/Hommes. Faute d’accord, CGI est dans l’obligation de mettre en place chaque année un plan d’actions avec des mesures sur ce sujet. Son dernier plan a expiré le 31 décembre 2022. Après maintes tentatives de reprise de négociation, nous avons réussi fin 2022 à définir un…

La SEEPH 2023 arrive chez CGI

Engagée en faveur des personnes en situation de handicap, la CFE-CGC de CGI est un partenaire majeur, signataire de l’accord CGI ratifié en décembre 2022. Cette année encore, CGI organisera dans le cadre de la SEEPH (Semaine Européenne pour l’Emploi des Personnes Handicapées), des activités sur plusieurs de ses agences, pour sensibiliser et mobiliser nos…

La CFE-CGC de CGI en tournée

Annoncée dans notre précédente communication, la CFE-CGC de CGI poursuit la tournée syndicale. Vos représentant(e)s CFE-CGC de CGI viendront vous rencontrer dans votre agence : 27/11  à Toulouse 28/11  à Pau 29/11  à Tarnes 29/11  à Bordeau 30/11  à Niort Prochainement, la CFE-CGC de CGI poursuivra sa tournée. Suivez nos communications pour venir rencontrer vos…

Le 23 novembre 12h30 : rencontrez vos élu(e)s CFE-CGC

La CFE-CGC de CGI vous informe, vous conseille et vous accompagne en permanence. Nous vous donnons rendez-vous par Teams le 23 novembre à 12h30 pour une réunion nationale d’information syndicale. Connectez-vous pour échanger avec nous sur l’actualité sociale et économique de CGI : Politique Salariale        ● Temps de travail         …