La désillusion du PPP

Année après année, nous espérons voir progresser le PPP pour qu’il puisse enfin remplacer la prime d’intéressement aux profits issue de l’accord d’intéressement que la direction de CGI a dénoncée en 2013. Quelle désillusion et quelle déception ! D’abord présentée comme le partage du profit au sein du groupe CGI, devant atteindre 4 % du…

Une prime en cadeau ?

Peut-être pas pour tout le monde ! Depuis des années, la CFE-CGC de CGI dénonce la politique de rémunération inéquitable de CGI France. Pendant que notre société affiche des bons résultats (80 millions d’euros de bénéfice net au dernier exercice) nos acquis fondent comme neige au soleil. Les salarié(e)s qui travaillent d’arrache-pied pour obtenir ces…

Un compteur pour nos congés !

Depuis le mois de décembre 2017, plusieurs informations ont disparu de notre bulletin de paie. Vous étiez nombreux à nous demander pour quelle raison CGI n’affichait plus les compteurs de congé (CP), RTT Q1, RTT Q2 et le repos compensateur sur le bulletin de paie. Nous avons sollicité la direction pour qu’elle rétablisse ces compteurs…

La langue de bois de notre DRH !

Le 20 décembre dernier les salarié(e)s de CGI ont reçu un mail de la part de notre DRH concernant la mise en place des Comités Sociaux et Economiques (CSE). Afin d’assurer le SAV d’un projet aux conditions déraisonnables, il accuse notamment la CFE-CGC de façon quasi diffamatoire de ne pas accepter « son projet » de…